Comptable clients / Chargé de recouvrement
Le Comptable clients s’occupe exclusivement des opérations comptables de vente d’une entreprise.
28-45K€
CDI · CDD · Intérim
Présentation du métier
Il édite les factures, comptabilise les rentrées d’argent et mène les opérations de recouvrement en cas d’impayés. Le Comptable clients est régulièrement en lien avec le service commercial, avec pour objectif d’améliorer la relation clients.
Missions principales
- Saisie de factures clients (facturation clients)
- Lettrage des comptes clients
- Saisie des règlements clients
- Comptabilisation des encaissements
- Gestion des factures à établir (FAE)
- Clôture comptable
- Suivi des encours sur une balance âgée
- Recouvrement amiable des impayés : relances mails et téléphoniques
- Transmission des dossiers au contentieux
Formation
Bac, BTS/DUT Comptabilité, DCG (Diplôme de Comptabilité et Gestion).
Rémunération
| Niveau | Salaire brut annuel (hors variable) |
|---|---|
| Junior (0 à 3 ans) | 28 000 à 32 000 € |
| Confirmé (3 à 7 ans) | 32 000 à 38 000 € |
| Senior ou référent recouvrement | 38 000 à 45 000 € |
Source : salaires annoncés sur les postes de comptable clients et de recouvrement confiés à Talents Groupe depuis 2019.
Le volume de clients, les grands comptes à gérer et la part de recouvrement contentieux font monter le salaire.
Évolution de carrière
Un Comptable clients a plusieurs possibilités d’évolution :
- Accroître son périmètre comptable pour devenir Comptable auxiliaire en intégrant la comptabilité fournisseurs
- Évoluer sur des tâches comptables plus complexes de manière à devenir Comptable général
- Encadrer une équipe et devenir ainsi Responsable de la comptabilité clients
- Élargir son champ d’action à l’analyse crédit pour évoluer par la suite sur un poste de Credit manager.
Recruter un comptable clients : le guide pour les entreprises
Depuis 2019, une trentaine de postes de comptable clients et de chargé de recouvrement ont été confiés aux consultants de Talents Finance et du réseau Talents Groupe. Voici ce que ces recrutements nous ont appris.
Comptable clients ou chargé de recouvrement ?
- Le comptable clients : il émet ou enregistre les factures, lettre les paiements reçus et suit les comptes clients.
- Le chargé de recouvrement : il relance les clients en retard, négocie des échéanciers et prépare les dossiers de contentieux.
- En PME, les deux missions sont souvent réunies dans un seul poste.
Les compétences à vérifier
- Le lettrage et le suivi des encaissements, sans retard.
- L'aisance au téléphone : relancer un client demande du tact et de la fermeté.
- Les logiciels de gestion et de relance, Excel.
- Le travail avec les commerciaux pour régler les litiges avant qu'ils ne bloquent le paiement.
Pourquoi ce recrutement est important
Un bon comptable clients fait rentrer l'argent plus vite : chaque jour de retard de paiement en moins améliore la trésorerie de l'entreprise. C'est pourquoi il faut vérifier, au-delà de la technique, sa capacité à relancer et à négocier.
Questions fréquentes
Quel salaire proposer à un comptable clients ?
Entre 28 000 et 45 000 € brut annuel en 2026 : 28 000 à 32 000 € pour un junior, 32 000 à 38 000 € pour un confirmé, jusqu'à 45 000 € pour un profil senior ou référent recouvrement.
Comptable clients ou credit manager : quelle différence ?
Le comptable clients enregistre et suit les paiements, et relance les retards. Le credit manager fixe la politique de crédit, évalue le risque des clients et pilote tout le recouvrement.
Combien coûte un cabinet de recrutement pour un comptable clients ?
Chez Talents Finance, vous ne payez qu'en cas d'embauche : les honoraires sont dus uniquement si le candidat est recruté. Contactez-nous pour un devis adapté à votre poste.
En combien de temps recevrai-je des candidats ?
Les premiers profils qualifiés vous sont présentés sous 48 heures à quelques jours, selon la rareté du poste.
Pouvez-vous recruter un comptable clients en CDD ou en intérim ?
Oui. Talents Finance recrute en CDI, en CDD, en intérim et en management de transition, partout en France.
Vous recrutez ce profil ?
Confiez votre recrutement à un consultant senior spécialisé en finance. Premiers profils sous 48h.
Vous cherchez un poste ?
Découvrez nos opportunités en comptabilité et finance : CDI, CDD, intérim partout en France.
